İşçi Partisi, yerel seçimlerde yaşadığı hezimeti örtbas etmek ve göçmen karşıtlığıyla bilinen Reform Partisi’ne kaptırdığı seçmenleri geri kazanmak için göçmenlik koşullarını daha da zorlaştıran uygulamaları hayata geçirmeye hazırlanıyor.
İngiltere İçişleri Bakanı Yvette Cooper, ülkenin
net göç rakamlarını düşürmek için yeni bir plan paketini önümüzdeki hafta
açıklamaya hazırlanıyor. Resmi verilere göre, geçen yıl net göç 728.000 olarak
kaydedilirken, Haziran 2023’te bu sayı 906.000 ile rekor seviyeye ulaşmıştı.
İSTİHDAMDA ÖNCELİK YEREL KAYNAKLAR OLACAK
Belgede, işverenlerin yurtdışından çalışan
getirebilmek için öncelikle Birleşik Krallık’ın işgücüne yatırım yaptığını
kanıtlaması gerekeceği belirtiliyor. Özellikle bilişim ve telekomünikasyon
sektörlerini hedefleyen bu madde, İşçi Partisi’nin uzun süredir vaat ettiği bir
adım. Cooper, Göç Danışma Komitesi’nin uluslararası işe alımlara aşırı
bağımlılık yaşayan sektörleri tespit etmesini sağlamayı hedeflediklerini
vurgulamıştı.
Vize Kısıtlamaları ve Sıkı
Denetimler
Planlar kapsamında, vize başvurularında
İngiltere’de kalıp sığınma talebinde bulunma olasılığı yüksek ülke
vatandaşlarına yönelik kısıtlamalar öngörülüyor. Pakistan, Nijerya ve Sri Lanka
gibi ülkelerden gelen öğrenci ve çalışan adayları, daha katı sorgulama ve arka
plan kontrolüne tabi tutulacak. İçişleri Bakanlığı, bu üç ülkenin vizeyle
girdikten sonra sığınma başvurusu yapanların ana kaynağı olduğunu
açıklamıştı.
Kalıcı İkamet Süresi
Uzayabilir
Mevcut kurallara göre, İngiltere’de beş yıl çalışan
ve yaşayan göçmenler kalıcı ikamet (süresiz oturum) başvurusu yapabiliyor.
Ancak yeni düzenlemeyle bu sürenin bazı göçmenler için on yıla kadar uzatılması
gündemde. Bu değişikliğin, göçmenlerin ülkeye entegrasyonunu derinleştirmeyi
amaçladığı ifade ediliyor.
DİL YETERLİLİK ŞARTI ZORLAŞTIRILIYOR
Yapılacak düzenlemede göçmenler için İngilizce dil
yeterlilik şartlarının sıkılaştırılması da yer alabilir. Ancak çalışma vizesi
başvurularında A-Level seviyesinde İngilizce zorunluluğu getirileceği iddiaları
resmi makamlarca yalanlandı. Ayrıca, 9 Nisan’dan itibaren yürürlükte olan yeni
kurala göre, bakım sektöründeki işverenlerin yurtdışından çalışan alabilmek
için önce İngiltere’deki işgücü piyasasından eleman aradığını kanıtlaması
gerekiyor.
Kaynak: BBC
https://petition.parliament.uk/petitions/727360
Keep the 5-Year ILR pathway for existing Skilled Worker visa holders
Do not apply the proposed 10-year ILR rule to existing Skilled Worker visa holders. Keep the 5-year ILR route for those already in the UK on this visa. Apply any changes only to new applicants from the date of implementation.
More details
Many skilled visa holders moved to the UK for better opportunities and in return have contributed to the UK economy, paid taxes, and supported critical sectors like health, care, and engineering. We think that changing ILR rules mid-journey is unfair and causes stress for families. Apply the 10-year rule only to future Skilled Worker entrants, not those already building a life here under the current system.
At 10,000 signatures...
At 10,000 signatures, government will respond to this petition
At 100,000 signatures...
At 100,000 signatures, this petition will be considered for debate in Parliament
Share this petition
Hiç yorum yok
Yorum Gönder